帮企业赶了一批数字人微课,流程比我想的傻瓜多了

接了个给企业做内训微课的活,本来做好了折腾一周的准备,结果流程跑顺之后,一条5分钟的课很快就能出。全程不需要真人出境,甲方看完还挺满意。把分工拆开说一下:

  1. 脚本和分镜文案丢给Kimi这类大模型。 让它先出稿,我改两轮基本就能用。人在这一步主要是审,内训讲的是企业自己的东西,口径对不对得人把关,码字的活交给模型。
  2. 进剪映组装。 数字人挑个形象,字幕、配音一键配齐,拼起来就是一条课。这步几乎没门槛,我说它傻瓜主要就是指这里。
  3. 长课切段做。 中途试过让它直接怼一条15分钟的长课,能做,但算力消耗肉眼可见地涨,出片也慢得多。后来学乖了,一律按三五分钟一段来,做完再拼。段短了,哪段不满意单独重做那一段就行,不用整条推倒,又快又稳。

这套东西对零剪辑基础的人很友好。我把上面几步写下来给同事,她当天就上手了。所以真要说难,难的不是剪辑,是前面脚本那步想清楚要讲啥。

有做同类内容的可以聊聊各自怎么分工,特别是脚本那段,是自己写还是全交给模型。

脚本交给大模型省心,就是行业术语得人工再核一遍