刚看到智谱人事变动，前Midjourney亚洲副总裁加入，同时首席战略官离职。从品牌和市场角度看，挖来Midjourney系的人，多半是想在生图产品打磨和亚洲市场打法上补课——Midjourney那套对审美和社区运营的理解，确实是国内团队普遍偏弱的一环。
一进一出之间，战略重心往哪偏也能看出点端倪。
人事就是最诚实的战略信号，嘴上说什么不重要，钱和人往哪走才是真的。
挖Midjurney的人来补审美这块 有道理
人事是最诚实的信号 +1
战略官离职才是重点吧
1 个赞
吃瓜
一进一出很有看头